Die Fachmesse "Zukunft Personal" für Personalmanagement befasst sich mit Personal- und Unternehmensberatung, Rechtsberatung, E-Learning, Weiterbildung und Training und den Zukunftstrends der Branche.
Ein Ausstellungsschwerpunkt liegt im Bereich Softwarelösungen, indem unter anderem Lösungen wie z.B. Personalmanagement-Software, Software zur Zeiterfassung, Zutrittskontrolle und BDE / MDE oder Abrechnungssystem für Zeitarbeitsfirmen und Personalvermittler vorgestellt werden.
Folgende Firmen bzw. Softwarelösungen werden auf der Messe Zukunft Personal vom 15. - 17.09.2015 in Köln vorgestellt: (Soweit uns die Meldungen hierfür vorliegen)
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GFOS.Workforce Management
Zeiterfassung, Employee Self Service, Personaleinsatzplanung & vieles mehr
Mit zahlreichen Modulen ermöglicht GFOS.Workforce Management Kunden, sämtliche Prozesse rund um die Ressource Personal digital und zukunftssicher zu gestalten. Ob ortsunabhängige Zeiterfassung, digitales Antragswesen im Employee Self Service oder qualifikations- und bedarfsgerechte Planungsvorschlägen im Rahmen der Personaleinsatzplanung: Mitarbeiter sowie Führungskräfte profitieren von Flexibilität, Zeitersparnis, Überblick & Transparenz!...
15.09. - 17.09.2015,
Halle/Stand: Halle 3.2, Stand C.16
Meffert Recruiting Suite - Die E-Recruiting Lösung
Recruiting-System und Bewerbermanagement für Personalberater und Personalabteilungen
Die "Meffert Recruiting Suite®" ist ein leistungsfähiges Software-Paket für Personalberater und Headhunter und ist in dieser Branche sehr weit verbreitet. Sie bietet alle wichtigen Features, um in kürzester Zeit die besten Kandidaten zu finden. Reagieren Sie schnell auf Anfragen und stimmen Sie Stellenbeschreibungen mit Klienten, Kandidaten und Researchern sehr leicht ab. Durch intelligente Selektionsmechanismen finden Sie die passenden Kandidaten einfach und schnell.
15.09. - 17.09.2015,
Halle/Stand: Halle 3.2 Stand B.06
IBT SERVER Software für Lern-,Trainings- und Talentmanagement
Digitale Lösungen für Weiterbildung und Personalentwicklung mit IBT SERVER und Jix
Der IBT® SERVER ist eine professionelle Lösung für E-Learning, Personalentwicklung und Weiterbildung, mit der Unternehmen und Institutionen ihre gesamten Bildungsprozesse in einem System managen. Die Bandbreite an Möglichkeiten reicht vom klassischen Präsenztraining bis zu komplexen Blended Learning Szenarien.
Der IBT® SERVER ist als modulares System flexibel einsetzbar, internationale Standards und Schnittstellen garantieren Kompatibilität zu den führenden IT-Architekturen und langfristigen Investitionsschutz.
15.09. - 17.09.2015,
Halle/Stand: Halle 3.2, Stand: B.14
ATOSS TIME CONTROL - Zeiterfassung - Personaleinsatzplanung
Zeiterfassung, Personaleinsatzplanung, Zutrittskontrolle, Workflow, Self Services, Reports
ATOSS Time Control ist eine leistungsfähige Gesamtlösung für Zeitwirtschaft und Personaleinsatzplanung. Sie ist maßgeschneidert für kleine und mittelständische Unternehmen. Zu den herausragenden Qualitäten gehören eine intuitive Benutzerfreundlichkeit, ein Online-Informationssystem und die leistungsstarke Skriptsprache. Unternehmensspezifische Anpassungen lassen sich einfach und schnell durchführen; das macht die Workforce Management Software sicher und kostengünstig.
15.09. - 17.09.2015,
Halle/Stand: Halle 3.2, Stand A.08
DEXICON für Zutrittskontrolle und Zeiterfassung
Lösungsplattform für Gebäudesicherheit
DEXICON ist die intelligente Software für Gebäudesicherheit und Zeiterfassungen, die alle Anwendungen vernetzt. Grundlage sind Personen- und Fahrzeugdaten aus dem übergeordneten ERP-System (z.B. SAP) genutzt werden. DEXICON hat mit ca. 500 internationalen und zum Teil großen Anwendern beste Referenzen. Durch die SAP-zertifizierte Schnittstelle ist ein sicherer Datenaustausch gewährleistet.
Videoüberwachung, Besuchermanagement, Zufahrtskontrolle oder Gefahrenmanagement werden angebunden.
15.09. - 17.09.2015,
Halle/Stand: Halle 3.2, Stand E.15
Persis HR Software
Persis - High-Level Human Resources Software
Die leistungsfähige Personalsoftware von Persis sorgt für effiziente Strukturen in Ihrem Personalwesen. Sie fügt sich flexibel in Ihre Systemlandschaft ein. Ihr modularer Aufbau bietet Ihnen die Chance, mit einem Thema zu starten, das Ihnen am wichtigsten ist, etwa mit dem Bewerbermanagement. Ein stufenweiser Ausbau ist jederzeit möglich. Die einzelnen Module der High-Level Human Resource Software greifen auf die gleiche SQL-Datenbank (Oracle, MS-SQL-Server) zu und kommunizieren sowohl untereinander, als auch mit allen gängigen Lohn- und Gehaltssystemen ...
15.09. - 17.09.2015,
Halle/Stand: Halle 3.2, Stand B.03
Attina - Am Puls der Zeit(arbeit)
Attina - Abrechnungssystem für Zeitarbeit, HR und Personalvermittlung
Filial- und/oder Mandantenverwaltung. Automatische Prüfung gesetzlicher Vorschriften, Standard- und gesetzlich vorgeschriebene Reports , Benutzerverwaltung mit mehrstufiger Hierarchie für jedes Modul, Bindung von Programmfunktionen an Benutzerrechte, einheitliche Benutzerführung in allen Modulen, modularer Aufbau des Gesamtsystems, Integrierte Bewerber- und Interessentenverwaltung Email und CV-Parsing, integrierte Kundenakquise ,Bewerber & Dokumentenmanagement, Multi-Channel-Posting, Import Kontoauszüge...
15.09. - 17.09.2015,
Halle/Stand: Halle 3.2 / Stand E.35 A
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