• Organigrammübersicht aller Mitarbeiter und Stellen
• Stellenbeschreibungs- und Anforderungsprofil
• Bewertung sowie Auswertung der Kompetenzen aller Mitarbeiter
• Grafische Darstellung

PAM ist ein Programm der Kompetenzanalyse um Mitarbeiterbeurteilungen sowie -entwicklungen zu dokumentieren. Es beinhaltet Anforderungsprofile der Arbeitsbereiche, die die Sollwerte mit den Istwerten der Mitarbeiter vergleichen.

Für jeden Arbeitsbereich gibt es eigene Mandate zur individuellen Bewertung und Auswertung. Mit Hilfe der grafischen Darstellung hat der Geschäftsführer einen besseren Überblick über die Ergebnisse der Mitarbeiterprofile.

Mit PAM kann jede Firma einfach und schnell geeignete Mitarbeiter finden.

• SCG Instandhaltung TPM OEE QM Dashboard (Ersatzteilmanagement, Materialwirtschaft, Automobilzulieferer)