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News zu dieser Software:

Persis Kunden erhalten weiteres Forum zum Praxisaustausch

Persis Kunden erhalten weiteres Forum zum Praxisaustausch

Heidenheim, 15.01.2016 - Seit über 20 Jahren sorgt Persis für einen stetigen Austausch mit ... mehr

Kompatibel mit
 

Persis Ausbildungsmanager

Leistungsfähige Software zur Unterstützung des Ausbildungsmanagement

Anbieter Kontaktdaten:
Hersteller:
Ansprechpartner
Herr Dipl.-Ing. Rainer Kolb
Tel.: 07321 9884-0
Allgemeine Angaben zur Software:
Dialogsprache(n):
mehrsprachig
Dokumentation:
Benutzerhandbuch, Online-Hilfe, Technische Dokumentation
Schulung:
gegen Entgelt
Hotline:
gegen Entgelt
Installationssupport:
gegen Entgelt
Wartung:
gegen Entgelt
Erstinstallation:
1998
Anzahl der Installationen:
>100
Sitz des Herstellers:
Deutschland
Netzwerkfähig:
ja
Preis:
Kostenlose Downloads und Kontakt:
Direktlink
Direktlink
PDF-Download
anfordern
E-Mail
Kontaktaufnahme
Programmbeschreibung:

Wo ist der Azubi heute?

Die betriebliche Ausbildung ist gekennzeichnet von permanenter Bewegung. Die damit entstehenden organisatorischen Aufgaben haben Sie mit dem Persis Ausbildungsmanager bestens im Griff.

"Gefüttert" mit Ihren individuellen Daten, generiert das Programm Ausbildungspläne und berücksichtigt dabei alle Abhängigkeiten. Reihenfolge der Ausbildungsabschnitte, Dauer der jeweiligen Phasen und Kapazitäten. So lasten Sie Ihre Ausbildungsstätten optimal aus und können auch sehr kurzfristig auf aktuelle Entwicklungen reagieren.

Der Persis Ausbildungsmanager begleitet Sie beginnend bei der Erfassung Ihrer Auszubildenden, über die Vertragserstellung, die Dokumentation von Noten und Beurteilungen sowie Versetzungen bis hin zur automatischen Übernahme aller Daten nach Abschluss der Ausbildung. Der gesamte Ausbildungsprozess wird wesentlich erleichtert und für alle Beteiligten transparenter.

Die wichtigsten Funktionen und Merkmale auf einen Blick:

  • Der Persis Ausbildungsmanager unterstützt Sie bei der kompletten Betreuung Ihrer Auszubildenden.
  • Verwaltung von Stammdaten wie Ausbildungsgänge, Ausbildungsstätten, Berufsschulen, Ansprechpartner und Lerneinheiten.
  • Erstellung des IHK-Vertrags.
  • Effektive Planung und Organisation der Einsätze Ihrer Auszubildenden.
  • Verschiedenste Parameter zur automatischen Optimierung des Ausbildungsplans. Korrekturmanagement der Ausbildungspläne.
  • Hinterlegung von Zeugnissen und des Bildungswerdegangs, Planung und Verwaltung von internen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Automatische Erkennung und Anzeige des Lehrjahrwechsels und der nicht erfüllten Lerneinheiten. Ebenso werden Sie an Prüfungen, Beurteilungen und Versetzungen erinnert.
  • Der integrierte Jahreskalender gibt jederzeit Auskunft über Berufsschulzeiten, Seminare und Lernblöcke.
  • Das Workflow-Management ermöglicht durch automatische Generierung von Vorgängen bei einzelnen Anwendern eine deutliche Entlastung bei Routinearbeiten. Das ermöglicht ein effektives Ausbildungsmanagement.
  • Ausbilder und Auszubildende erhalten einen Onlinezugriff auf die erforderlichen Daten.
  • Alle Persis Module kommunizieren untereinander als auch mit Gehaltssystemen wie SAP oder PAISY.

Anforderungen an Ihr System

Neben den fachlichen Anforderungen an die Abbildung der HR-Prozesse sind technologische Vorgaben notwendig.

Unsere Software arbeitet auf Basis von leistungsfähigen SQL-Datenbanken (Oracle oder MS-SQL-Server) und moderner Java 2 Servlet-Technologie und bietet somit ein hohes Sicherheitsniveau.

Weitere Programme des Herstellers:
Systemvoraussetzungen:
Online - basierend:
ASP / SaaS (webbasierte Lösung)
Windows - basierend:
Win 10
Win 8
Win 7
Win Vista
Win XP
Win 9x/ME
Win Server
Unix - basierend:
Unix
Linux
SCO
AIX
HP-UX
Reliant
Sinix
Irix
Solaris
Tru64
OpenBSD
Mobile - basierend:
iOS
Android
Symbian
Blackberry
Win Phone / Mobile
Andere Betriebssysteme - basierend:
MAC OS
DOS
OS/2
Netware
Speicherbedarf
DVD
CD-ROM
Download
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