Die Softwarelösung 4PLAN HR wurde gezielt für Planung und Controlling im HR-Umfeld konzipiert. Mithilfe der Lösung erhalten in kürzester Zeit transparente und zuverlässige Daten, die sämtlichen wichtigen Faktoren der personalwirtschaftlichen Abläufe berücksichtigen. Selbstverständlich umfasst die Software auch ein aussagekräftiges Reporting. Mit dem Modul 4PLAN DASHBOARD können Sie die gewonnenen Daten anschaulich visualisieren.
Die Software 4PLAN HR nutzt die Daten Ihres operativen HR-Systems und erstellt daraus eine Vorschlagsplanung für den von Ihnen vorgegebenen Zeithorizont. Bei der Vorschlagsplanung finden automatisch auch zukünftige Veränderungen der Rahmenbedingungen (z.B. Sozialversicherungsbeiträge, Tarifverträge, etc.) ebenso Berücksichtigung wie Urlaubsgeld- und Weihnachtsgeldregelungen.
Das Modul 4PLAN HR stellt die Grundlage unseres Portfolios dar. Mit 4PLAN HR haben Sie alle wesentlichen Funktionen zur Verfügung, die ein erstklassiges HR Controlling benötigt. Weiterreichende Anforderungen an Ihr Personalcontrolling können mit ergänzenden Modulen aus unserem Portfolio abgebildet werden.
Mittelständische und große Unternehmen ab 200 Mitarbeitern.
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