Wir suchen für den Bereich Druck- und Medienproduktion (nur Verwaltung) eine Personalmanagement-Software für unsere Mitarbeiter.
Folgende Anforderungen sollen abgedeckt sein:
- Fristenüberwachung (Probezeit, Betriebszugehörigkeit, Geburtstage...)
- Bewerbermanagement
- Zeiterfassung (Terminals und am PC)
- optimal mit Schichtplan
- Urlaubsplanung (mit Abteilungsübersicht und Urlaubsgenehmigungsstruktur für momentan ca. 200 Mitarbeiter)
- Auswertungsmöglichkeiten
- optional Datenübernahme von vorhandenem Personal-Zeiterfassungssystem
- optional mandanten-, filialfähig
Es sind 2 Software-Arbeitsplätze geplant.