Textkernel

Die Pioniere der KI-Branche

Seit 20 Jahren übersetzen wir modernes KI-Denken in anwenderfreundliche Technologien für HR und Personaldienstleistung, insbesondere im Recruiting. Wir unterstützen unsere Kunden in der Herausforderung, Menschen und Jobs besser zusammenzubringen.

Weltweit im Einsatz

Über 1.000 Unternehmen, Personaldienstleister und HR-Software-Anbieter auf der ganzen Welt nutzen täglich unser Lebenslauf-Parsing, unser semantisches Searching & Matching sowie die aktuellen Arbeitsmarktdaten von Jobfeed. Mit etwa 150 Mitarbeiter:innen an Standorten in fünf Ländern betreuen wir Kunden der unterschiedlichsten Branchen und Größen.

Ein verlässlicher Partner

Im Jahr 2001 als Ausgründung der Universität Amsterdam gestartet, stehen Innovationskraft sowie Forschung und Entwicklung schon immer im Kern unseres Handelns. Unsere Kunden profitieren so von kontinuierlichen Weiterentwicklungen. Zudem steht Textkernel für Datensicherheit und Datenschutz: Wir sind ISO 27001 zertifiziert und unsere Rechencenter für den deutschen Markt befinden sich in Düsseldorf.

Unsere Lösungen

Extract!

KI-basiertes Document Understanding, das Bewerbungen, Lebensläufe und andere HR-Dokumente automatisiert in strukturierte Daten umwandelt.

Search!

Semantische Suche in internen und externen Datenbanken, die versteht, was Sie meinen – nicht nur, was Sie eintippen.

Match!

KI-basierte Matching-Technologie, die Lebensläufe und Stellenbeschreibungen miteinander abgleicht und automatisch geeignete Kandidaten als Shortlist anzeigt.

Jobfeed

Präzises Analyse-Tool, das täglich Tausende Webseiten nach neuen Stellenanzeigen durchsucht und diese durch unsere semantischen Technologien auswertbar macht.

Schnittstellen für Skills & Berufe

Schnittstelle zur Datenanreicherung, die Informationen zu Berufen und Skills standardisiert – damit Recruiter:innen und HR-Verantwortliche Daten einfacher durchsuchen und vergleichen können.