rexx Bewerbermanagement Software - Erleben Sie schnelles und komfortables E-Recruiting
Digitales Bewerbermanagement ermöglicht Effizienz und schlanke Prozesse in der Personalabteilung. Mit der Bewerbermanagement Software von rexx systems erleben Sie modernes, schnelles und komfortables E-Recruiting. Über 800 Kunden mit etwa vier Millionen Bewerbungsprozessen pro Jahr vertrauen auf rexx Recruiting – europaweit.
iPM_Promotion - Software für Personalverwaltung, Einsatzplanung, Reporting und Abrechnung
iPM_Promotion ist eine leistungsstarke Software für Promotionagenturen und Hostessverwalter. Für das Marktsegment der Promotionagenturen bietet das Produkt iPM_Promotion eine komplette, einfache und bequeme Verwaltung sämtlicher agenturinterner Arbeitsschritte. Personalverwaltung, Einsatzplanung, Reporting und Abrechnung - alle Prozesse können mit der Software effizient abgebildet werden. Mit zusätzlichen Modulen können die Funktionen erweitert werden.
Ihre Komplettlösung für innovatives E-Recruiting und Bewerbermanagement
JOBquick - Bewerbermanagement-Software, E-Recruiting & noch viel mehr! JOBquick ist eine leistungsstarke webbasierte Lösung mit der Sie effizient Ihr gesamtes E-Recruiting und Bewerbermanagement erledigen. Mit JOBquick gewinnen Sie die passenden Kandidaten wesentlich schneller und einfacher. JOBquick ist für Unternehmen aber auch für Behörden bzw. öffentliche Organisationen geeignet.
Softwaresystem für Personal entleihende Unternehmen, die Zeitarbeitspersonal beschäftigen
perLIOS wurde für Unternehmen konzipiert, die externes Zeitarbeitspersonal einsetzen. Das Programm bildet alle Vorgänge rund um den Einsatz von Leiharbeitnehmern im Unternehmen umfassend ab. perLIOS optimiert das Management von Zeitarbeitern und vereinfacht die Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern. Sie können mit perLIOS sofort und ohne Zeitverlust reagieren, die richtigen Personalentscheidungen treffen und so die Kosten Ihres Unternehmens erheblich senken.
leistungsfähige, branchenübergreifende Bewerbermanagementlösung für Unternehmen & Kommunen
Der Bewerbermanager ist die Lösung für Ihr bewerberorientiertes E-Recruiting und einen effizienten und kostengünstigen Stellenbesetzungsprozess. Der Bewerbermanager bietet Ihnen die komplette Verwaltung aller Bewerberdaten und unterstützt Sie bei den notwendigen Bewerbungsprozessen: von der Stellenausschreibung über die Erfassung der Bewerberunterlagen bis hin zur Einstellung oder Absage. Ob postalische Bewerbungen, Eingang via E-Mail oder Onlinebewerbungen über Ihre Website – sparen Sie Zeit bei den standardisierbaren Abwicklungsprozessen ...
GuideCom Recruiting: Bewerbungsprozesse reaktionsschnell und effektiv steuern
GuideCom Recruiting bietet eine lückenlose Prozessunterstützung für die Personalgewinnung: von der für Bewerber attraktiven Veröffentlichung der Ausschreibung über ein leichtgewichtiges Online-Bewerbungsverfahren, zahlreiche effizienzsteigernde Funktionen für die Organisation und Bearbeitung des Verfahrens bis hin zu digitalen Abstimmungsprozessen mit allen Beteiligten.
Erfolgsprognose (JobFit) mit eigenen Anforderungsprofilen und Engagementanalysen
Harrison Assessments zeigt, welches Vorgehen und welche Handlungsweisen im Job gefordert werden und vergleicht dies mit dem Vorgehensmodell der Kandidaten. Das Ergebnis ist eine klare Analyse, wie die Stärken und Schwächen mit Bezug zu den wahren und konkreten Aufgaben liegen, was leicht fällt, und wo der Kandidat Mühe hat. Berichte helfen die richtigen Kandidaten valide und schnell zu qualifizieren. Ein weiterer Kernbereich sind Engagement- und Team-Analysen.
Die HR Software HRworks vereinfacht die alltägliche Arbeit in Personal- und Buchhaltungsabteilungen, branchenübergreifend und international. Die webbasierte Software sorgt mit zahlreichen Funktionen in den Bereichen Personalverwaltung, Reisemanagement, Zeitwirtschaft und Corporate Benefits für Transparenz, Zeitersparnis und Kostensenkung. Sie profitieren von einer ganzheitlichen Lösung vom Bewerbermanagement über die Führerscheinkontrolle bis zur Urlaubsverwaltung. Für 6 Euro monatlich pro Benutzer profitieren Sie vom vollen Funktionsumfang der HR Software.
Organigramme, GVP, Stellenbeschreibungen und -bewertungen, Reports und Workflows
Software für transparente und revisionssichere Aufbauorganisation: Organigramme, Stellen- und Funktionsbeschreibungen, Geschäftsverteilungs- und Aufgabengliederungspläne, Aufbauanalysen und Stellenbewertung entstehen in wenigen Klicks. Fachbereiche pflegen Inhalte dezentral im Browser, die zentrale Stelle steuert Freigabe, Prüfung etc. per Workflow – versioniert und historisiert. Automatisierte CSV-Importe (z.B. SAP/LOGA) und AD‑Anbindung senken Pflegeaufwände.
perview ist eine moderne und sehr umfassende Lösung für modernes HR Management
perview ist eine HCM Software für modernes HR Performance Management. Sie unterstützt mittelständische und große Unternehmen in der Personalentwicklung, bei der effektiven Personalverwaltung und im Talent Management.
Die Module der perview Talent Management Suite lassen sich flexibel kombinieren und passen sich optimal in die bestehende Systemumgebung des Unternehmens ein. Für ganz unterschiedliche Anforderungen bietet perview intelligente Lösungen.
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