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Lohn- und Gehaltsabrechnung

HSC-LohnPlus - Lohn- und Gehaltsabrechnung

Lohn- und Gehaltsabrechnung
 
 
 
 
 
 
 
 
Demoversion

Mit dem verstärkten Wettbewerb und den damit verbundenen steigenden Anforderungen auf alle Bereiche eines Unternehmens verstärkt sich auch der Druck auf die Personalabteilungen. Sie müssen aussagekräftige Informationen bereitstellen, mit deren Hilfe Personalentscheidungen getroffen werden können.

HSC-LohnPlus wurde entwickelt, um Ihrem Unternehmen ein Instrument in die Hand zu geben, mit dem Sie nicht nur Löhne und Gehälter komfortabel abrechnen können, sondern welches zusätzlich wichtige betriebswirtschaftliche Informationen und verschiedenste Auswertungen liefert.

Ihre HSC-LohnPlus Funktionen

  • Altersteilzeit/Wertguthaben
  • Arbeitswirtschaftliche Auswertungen
  • Arbeitszeitkonto
  • Automatische Aktualisierung von Vorgabewerten
  • Baulohn
  • Beitragsabrechnung und elektronische Meldungen für Zukunftssicherungsleistungen (Versorgungsbezüge / Zahlstellenmeldeverfahren)
  • Bescheinigungswesen mit EEL
  • Berechnung von Innenumsatz
  • Berufsständische Versorgungseinrichtungen
  • Datenübertragung mit Dakota und ELSTER
  • Digitale Archivierung der Entgeltunterlagen
  • Elektronische Bescheinigungen (BEA)
  • Elektronische Erstattungen nach dem AAG
  • Flexible Arbeitszeit
  • GDPdU/Digitale Lohnschnittstelle
  • Import- und Exportschnittstellen zu diversen Erntehelfer-/Zeiterfassungs-/Buchhaltungsprogrammen
  • Kurzarbeitergeld
  • Maschinelles Beitragserhebungs- und Meldeverfahren
  • Mehrfachbeschäftigungen in der Beitragsberechnung berücksichtigen
  • Pfändungen
  • Polnische Sozialversicherung
  • Saisonarbeitskräfte
  • Sofortmeldungen
  • Statistikmodul
  • Termingenerator
  • Text- und Berichtsbearbeitung
  • Netzwerkfähigkeit
  • Mehrmandantenfähigkeit
  • Kanzleifähigkeit
  • Abrechnung über mehrere Kanzleien (unterschiedliche Absenderangaben)

Sie haben Interesse an HSC-LohnPlus? Dann kontaktieren Sie uns - wir beraten Sie gern.

Abkürzungen:
AAG: Aufwendungsausgleichsgesetz
GDPdU: Grundsätze zum Datenzugriff und zur Prüfbarkeit digitaler Unterlagen
Zielgruppen:

HSC-LohnPlus ist mandanten- und kanzleifähig und damit sowohl für kleine und mittelständische Unternehmen, als auch für Buchstellen und Steuerkanzleien geeignet.

Referenzen:

Unsere Referenzen erhalten Sie gern auf Anfrage.

Anbieter Kontaktdaten:
Informationsmaterial
URL anfordern
Software-Exposé
URL anfordern
Funktionen:
Arbeitszeitmodelle
Baulöhne
Bezüge, Einmalzahlungen und Zuschläge
Brutto- und Nettolohnhochrechnung
ELStAM
Korrigieren von Lohnabrechnungen
Kurzarbeitergeld und Altersteilzeit
Löhne und Gehälter
Lohn- und Gehaltschnittstellen
Lohnabrechnung
Pfändungen und Darlehen
SV-Meldungen DEÜV-Verfahren
Zuschlagsberechnung
Preis:
auf Anfrage

Lernen Sie die Software näher kennen! Fordern Sie einen Videotermin für eine persönliche Präsentation an!

Technische Angaben:
webbasiert:
nein
SaaS, Cloud:
nein
On-Premises (lokale Installation):
ja
multiuser-fähig (netzwerkfähig):
ja
mandantenfähig:
ja
Customizing-Option:
gegen Entgelt möglich
Sitz des Herstellers:
Deutschland
Schulung:
gegen Entgelt
Hotline:
im Preis enthalten
Installationssupport:
im Preis enthalten
Dokumentation:
Handbuch, Demoversion, Technische Dokumentation
Dialogsprache(n):
Deutsch
Systemvoraussetzungen:
kompatible Betriebssysteme (läuft mit):
Win 11
Win 10
Win 8
Win 7
Win Server
Mainframe basierend
Unix basierend
Linux basierend
Mac OS
Mobile Betriebssysteme (unterstützt):
iOS
Android
Weitere Programme des Herstellers:
HSC-AuftragPlus - Auftragsbearbeitung und Lagerverwaltung
HSC-FinanzPlus - Finanz- und Anlagenbuchhaltung
HSC-Kassenbuch - Kassenbuch-Software mit Exportfunktion

Die Software wurde von SoftGuide u.a. für folgende Projekte in Betracht gezogen:

Versandhaus sucht Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware

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Handwerksbetrieb sucht Software zur Lohn- und Gehaltsabrechnung (Anbindung von Zeitabrechnung)

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