Software > Personalwesen > Lohn und Gehalt, Lohnabrechnung

Software für Lohn und Gehalt, Gehaltsabrechnung, Personalabrechnung - aktuelle Marktübersicht

Mit Software zur Lohn- und Gehaltsabrechnung können Unternehmen die Entgeltabrechnung für ihre Mitarbeiter sowie das Abführen von Sozialversicherungsbeiträgen im Rahmen der Lohnabrechnung durchführen und entsprechende Überweisungen für Lohn und Gehalt an die Mitarbeiter managen. In der Regel unterstützen die Lösungen zur Personalabrechnung die digitale Betriebsprüfung gemäß §147 Abgabenordnung. Sie bieten außerdem Auswertungen und Nachweise für Finanzämter und Krankenkassen. Sie umfassen meist ein zentrales MeldeCenter für alle elektronischen Meldungen (z.B. DEÜV, ELENA, ELSTER, etc.).

Die Software für Lohnabrechnung unterstützt die verschiedenen Abrechnungsarten, wie z.B. Gehalts- und Festlohnabrechnung, Zeit-, Stundenlohn- oder Lohngruppenabrechnung. Für Unternehmen aus dem Bausektor gibt es spezielle Software für Baulohn. Berücksichtigt werden in der Regel auch Zusatzabrechnungen von vermögenswirksamen Leistungen, Betriebsrenten etc.. In dieser Marktübersicht sind Lösungen sowohl für Kleinunternehmer und Mittelstand (KMU) als auch für den öffentlichen Dienst etc. aufgeführt. Neben Software für Personalabrechnung, werden in dieser aktuellen Übersicht Lösungen für die Arbeitszeiterfassung, Dienstplanung und Disposition der Arbeitnehmer, Lohnpfändungen, so wie zur Mitarbeiterprämierung und zur Reisekostenabrechnung beschrieben.

Suchen Sie eine passende Lohn- und Gehaltsoftware?
zeige 1 bis 20 (von insgesamt 57 Einträgen)
HS Personalwesen - die Software für Lohnabrechnung/Personalmanagement
GKV-zertifizierte Personalsoftware zur Personalwirtschaft
GKV-zertifizierte Personalsoftware zur Personalwirtschaft Das HS Personalwesen unterstützt branchenunabhängig Unternehmen (auch Baugewerbe) bei der effizienten Lohn- und Gehaltsabrechnung der Mitarbeiter. Das ITSG-zertifizierte Programm ist flexibel und durch den modularen Aufbau kann es leicht an alle Anforderungen eines Betriebes angepasst werden. Mittels Lohnarten erfassen Sie die Werte für die Meldungen an die Berufsgenossenschaft. Ein Lohnartenkatalog mit vielen gebräuchlichen Lohnarten ist bereits in der Software enthalten. Lohnarten können Sie im Voraus erfassen und rückwirkend ändern. ...
DATEV Lohn- und Gehaltsabrechnung comfort
Lohnprogramm zur Lohnabrechnung, Gehaltsabrechnung inkl. Baulohn
DATEV Lohn- und Gehaltsabrechnung comfort ist eine elegante und effiziente Lösung für kleine und mittlere Unternehmen. Die Software ermöglicht es Ihnen, Ihre Lohn- und Gehaltsabrechnungen schnell und einfach zu erstellen und zu verwalten.
Lohnabrechnung von Hamburger Software - HS Personalwesen
GKV-zertifizierte Software zur Lohnabrechnung
GKV-zertifizierte Software zur Lohnabrechnung HS Personalabrechnung ist die ideale Software für die Verdienstabrechnung in Unternehmen mit bis zu 250 Mitarbeitern. Die Software unterstützt bei allen Tätigkeiten rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung mit praxisorientierten Assistenten und Plausibilitätsprüfungen. Das Programm ist branchenunabhängig und modular gestaltet und lässt sich komplett an die Unternehmensanforderungen anpassen. Erstellung von gesetzeskonformen Abrechnungen leicht gemacht! Die Erstellung von flexiblen Auswertungen und Statistiken wird ebenfalls unterstützt. ...
P&I LOGA - HR Management
P&I LOGA Lohn- und Gehaltsabrechnung
P&I LOGA Lohn- und Gehaltsabrechnung Die cloudbasierte HR-Plattform bildet alle Bereiche des digitalen und strategischen HR-Managements ab. Das aufeinander abgestimmte, geschlossene System ermöglicht eine besonders leistungsstarke Performance. Die Payroll berücksichtigt u.a. Payroll – Lohn- und Gehaltsabrechnung, Reisekostenabrechnung, Rückrechnung, Einzel- und Massenabrechnung, Tarifautomatik, Meldewesen, Verbuchung in Finanzen und Controlling, Entgeltbescheinigungswesen, Abrechnungsanalyse.
SP_Data SaaS & Payroll Outsourcing
Zeit und Kostenersparnis mit Cloudlösungen oder Outsourcing
Zeit und Kostenersparnis mit Cloudlösungen oder Outsourcing SP_Data Payroll Outsourcing bietet Ihnen die effiziente Lösung für die Entgeltabrechnung. Nutzen Sie unser Spezialwissen in allen Bereichen der Lohnabrechnung und sparen Sie Zeit sowie Geld. Verlassen Sie sich auf Experten, um Fehler zu minimieren und Haftungsrisiken zu reduzieren. Entdecken Sie die Vorteile der ausgelagerten Gehaltsabrechnung.
Lohn/Gehalt
Abbildung von: Abwicklung der Gehaltsabrechnung, Aufgaben aus dem Personalbereich etc.
Lohn/Gehalt ist ein Werkzeug, um sowohl gesetzliche Ansprüche bei der Abwicklung der Gehaltsabrechnung als auch verschiedene planerische und dokumentarische Aufgaben aus dem Personalbereich abbilden zu können. Definieren Sie zunächst Ihre Daten. Ausgehend davon, können Sie im Abrechnungssystem Ihre monatliche Lohnabrechnung und Gehaltsabrechnung erstellen. Von gesetzgeberischer Seite geforderte Unterlagen erstellt Lohn/Gehalt selbstverständlich komplett maschinell.
DATEV LODAS comfort - zur Lohnabrechnung über das DATEV-Rechenzentrum
Software für die Lohn- und Gehaltsabrechnung
Mit LODAS comfort haben Sie stets eine gesetzlich aktuelle Lohnabrechnung mit hohem Nutzwert. Die Software der DATEV ist sicherheitsgeprüft, ITSG-Zertifikat. Die elektronische Datenübermittlung erfolgt mit nur einem Klick an alle Institutionen über das DATEV-Rechenzentrum. Sie profitieren von zahlreichen Datenanalyse- und Berichtsmöglichkeiten.
KIDICAP Payroll Services
KIDICAP Payroll Services
KIDICAP Payroll Services KIDICAP Payroll, der Marktführer im Public Sector, ist eine HR-Software, die ständig an alle speziellen Erfordernisse dieses Bereiches angepasst wird. Mit KIDICAP Payroll erstellen Sie Lohn- und Gehaltsabrechnung komfortabel und effizient. Zum Leistungsumfang gehören die verschiedenen elektronischen Meldeverfahren sowie Dateierstellung zur automatischen Durchführung des kompletten Zahlungsverkehrs.
Sage Business Cloud Lohnabrechnung
Erledigen Sie Ihre Lohnabrechnung einfach, schnell und sicher mit Sage
Erledigen Sie Ihre Lohnabrechnung einfach, schnell und sicher mit Sage Auf diese Lohnabrechnung können Sie sich verlassen - Mit nur wenigen Klicks erhalten Sie fehlerfreie, rechtskonforme Lohnabrechnungen. Fehlzeiten, Boni, Spesen, Urlaubsgeld, Stundenlohn, Sozialversicherung, Überstunden, Renten, Gehälter – ab sofort ist alles ganz einfach.
rodat-LOHN BAU/BAT Lohnabrechnung
rodat-LOHN BAU/BAT mandantenfähig und DATEV-kompatibel für Steuerberater und Betriebe
Bereits 35.000 Kunden vertrauen bei der Erstellung ihrer Lohn- und Gehaltsabrechnung auf die LOHN-Software. Das praxiserprobte und optimal zertifizierte Programm wird ständig weiterentwickelt und ist weit mehr als eine Standard-Lösung. Es bietet alle notwendigen, auf die Arbeit von Abrechnungsbüros, Betrieben aus dem Baugewerbe und dem Öffentlichen Dienst zugeschnittenen Funktionen für die bedarfsgerechte Entgeltabrechnung.
edlohn
Professionelle Lohn- und Gehaltsabrechnung in der gesicherten Cloud – Baulohn inklusive
Professionelle Lohn- und Gehaltsabrechnung in der gesicherten Cloud – Baulohn inklusive Edlohn ist eine umfassende Web-Lösung, die es Unternehmen ermöglicht, ihre Lohn- und Gehaltsabrechnungen vollständig digitalisiert durchzuführen. Dank des intelligenten Rechte- und Rollenkonzepts können die Dienstleistungen von edlohn individuell auf die Bedürfnisse jedes Mandanten angepasst werden. Die Cloudlösung ist mit einem umfassenden Funktionsumfang ausgestattet, der auch die Abwicklung von Sonderabrechnungsfällen wie Kurzarbeitergeld-Berechnungen (KUG) ermöglicht.
GDI Lohn & Gehalt
Software für die Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. DEÜV
Erstellen Sie schnell, einfach und eigenständig Ihre Entgeltabrechnungen (gem. § 108 GewO) mit Prüf- und Plausibilitäts-Routinen zu Ihrer Unterstützung. Mit dem integrierten Meldewesen werden alle gesetzlich erforderlichen Meldungen automatisiert an Sozialversicherungsträger, Finanzbehörden und statistische Ämter weitergeleitet. Mit GDI-Lohn & Gehalt übermitteln Sie Betragsnachweise und DEÜV-Meldungen elektronisch ...
HSC-LohnPlus - Lohn- und Gehaltsabrechnung
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Lohn- und Gehaltsabrechnung HSC-LohnPlus stellt eine Vielzahl von Funktionalitäten für unterschiedliche Abrechnungsfälle zur Verfügung. Auch Besonderheiten bei Geringverdienern, geringfügig Beschäftigten, freiwillig und privat Krankenversicherten, Kurzarbeitergeldempfängern, Rentenempfängern und Bauarbeitern sowie unterschiedliche bundesländerspezifische Regelungen werden beachtet. Polnische Saisonarbeiter können nach dem polnischen Sozialversicherungsrecht abgerechnet werden.
DATALINE Lohnabzug
Komplette Lohn- und Gehaltsabrechnung per Mausklick (GKV-zertifiziert)
Komplette Lohn- und Gehaltsabrechnung per Mausklick (GKV-zertifiziert) DATALINE Lohnabzug ist eine komplette Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware, die speziell für kleine und mittlere Unternehmen entwickelt wurde. Die Software bietet eine Vielzahl an Funktionen und ist dennoch einfach zu bedienen. DATALINE Lohnabzug erleichtert die Abrechnung und ermöglicht es dem Anwender, sich voll und ganz auf sein Unternehmen zu konzentrieren.
DATAC Lohn
Software zur Lohnabrechnung und Gehaltsabrechnung, mehrplatzfähig, mandantenfähig
Anwender von Software zur Lohn- und Gehaltsabrechnung müssen Abrechnungen auf schnellstem Wege erstellen und fortwährend flexibel auf gesetzliche Änderungen reagieren können. Mit DATAC Lohn wird die Komplexität der Lohndaten überschaubar gemacht. Durch die digitale Archivierung aller Dokumente wird der Zeitaufwand erheblich reduziert.
IN-LINE Lohnbuchhaltung
Modulare Lohnbuchhaltung mit umfassender Funktionalität und hohem Bedienungskomfort
Die IN-LINE Lohnbuchhaltung zeichnet sich besonders durch die hohe Stabilität und Bedienerfreundlichkeit aus. Darüber hinaus ist es auch für kleinere Unternehmen erschwinglich und trägt somit zur Kostenreduzierung bei. Bereits in der Basisversion bietet die Lohnbuchhaltung WinLohn neben allen Grundfunktionen eine Schnittstelle zu ELSTER, eine dakota-Anbindung an das Netz der Sozialversicherungen und vielfältige Auswertungsmöglichkeiten. Mit weiteren Modulen lässt sich die Software für Lohnabrechnung individuell auf die Anforderungen Ihres Unternehmens einstellen ...
Helmerich-PCAS Baulohn für das Bauhaupt- u. Nebengewerbe (seit 1983)
Kostenlose (Sofort-)Vorführung via Internet möglich!
Kostenlose (Sofort-)Vorführung via Internet möglich! Helmerich-PCAS Baulohn, die Software vom Spezialisten für das Bauhaupt- und Nebengewerbe ist als Zusatz zur STANDARD LINE Lohn & Gehalt erhältlich. Es beinhaltet die jeweiligen Gewerbezusätze für die einzelnen Bauwirtschaftsbranchen wie Bauhauptgewerbe, Gerüstbau, Dachdecker- und andere Handwerke. Alle für die ordnungsgemäße Baulohnabrechnung erforderlichen Grunddaten und spezifischen Funktionen sind in dem Programm enthalten.
Provisionsberechnungs-Tool
Provisionsberechnung für Vertriebsmitarbeiter und /- teams
Provisions-/ und Bonusabrechnung leicht gemacht! Die netzwerkfähige und datenbankgestützte Lösung zur Provisionsabrechnung bietet alle wesentlichen Features für eine Bonusabrechnung für Ihre Vertriebs- und Servicemitarbeiter.
SP_Data Personalabrechnung
Professionelle Lohn- und Gehaltsabrechnung
Professionelle Lohn- und Gehaltsabrechnung SP_Data Personalabrechnung ist eine professionelle Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware, die Ihnen dabei hilft, Ihre Lohn- und Gehaltsabrechnungen schnell und einfach zu erstellen. Diese Software bietet Ihnen eine Reihe nützlicher Funktionen, um Ihnen die Arbeit zu erleichtern, z.B. eine detaillierte Lohnabrechnung, Kurzarbeitergeld, SV-Beitragsabrechnung u.v.m.
zeige 1 bis 20 (von insgesamt 57 Einträgen)
123
  •  

Sie suchen die passende Software? Vertrauen Sie SoftGuide!

Unsere Experten finden die perfekte Lösung für Sie - unabhängig und auf dem neuesten Stand der Softwaretrends.

Suche in ähnlichen Rubriken:

Zeige alle 358 Software Rubriken

Software-Tipps:

Fragen Sie nach, welche Plausibilitätsprüfungen bei der Eingabe greifen. Besonders für weniger erfahrene Anwender ist die Kontrolle der Eingaben sinnvoll. Nützlich sind dann auch erklärende Hinweismeldungen zur Lohnbuchhaltung und den Softwarefunktionen.

Klären Sie, ob die Software ein GKV- Zertifikat enthält., weil es die Voraussetzung zur Teilnahme am ITSG-Verfahren (s.o.) ist und damit die Software am elektronischen Meldeverfahren der Gesetzlichen Kranken- und Rentenversicherung teilnehmen kann.

Prüfen Sie, ob die Software eine Funktion für Voll-DEÜV enthält, um mit dieser alle Sozialversicherungs-Meldungen auf einmal versenden zu können. Das ist sinnvoll und zeitsparend für größere Unternehmen mit vielen Mitarbeitern und komplizierten Abrechungsvorgängen.

weitere Tipps