zeige 11 bis 20 (von insgesamt 33 Software-Programmen)
BeeSite Recruiting Edition - Bewerbermanagement & Talent Relationship
BeeSite Recruiting Edition vereint exzellentes Employer Branding durch größtmögliche Imagebildung im Frontend mit Nutzerfreundlichkeit im Backend - über Unternehmens- und Ländergrenzen hinweg. Die Software ist das Rundum-sorglos-Paket für Ihren gesamten Recruiting- und Talent Relationship-Management-Prozess: Vom styleguidekonformen, mobilen Stellenposting über das komplette Bewerbermanagement bis zur nachhaltigen Betreuung Ihrer Talente mittels Talentpools.
Stellenposting, Bewerbermanagement und Talent Relationship Management.
BeeSite Recruiting Edition vereint exzellentes Employer Branding durch größtmögliche Imagebildung im Frontend mit Nutzerfreundlichkeit im Backend - über Unternehmens- und Ländergrenzen hinweg. Die Software ist das Rundum-sorglos-Paket für Ihren gesamten Recruiting- und Talent Relationship-Management-Prozess: Vom styleguidekonformen, mobilen Stellenposting über das komplette Bewerbermanagement bis zur nachhaltigen Betreuung Ihrer Talente mittels Talentpools.
JOBquick® - Einstellung. Einfach. Online
JOBquick - Bewerbermanagement-Software, E-Recruiting & noch viel mehr! JOBquick ist eine leistungsstarke webbasierte Lösung mit der Sie effizient Ihr gesamtes E-Recruiting und Bewerbermanagement erledigen. Mit JOBquick gewinnen Sie die passenden Kandidaten wesentlich schneller und einfacher. JOBquick ist für Unternehmen aber auch für Behörden bzw. öffentliche Organisationen geeignet.
Ihre Komplettlösung für innovatives E-Recruiting und Bewerbermanagement
JOBquick - Bewerbermanagement-Software, E-Recruiting & noch viel mehr! JOBquick ist eine leistungsstarke webbasierte Lösung mit der Sie effizient Ihr gesamtes E-Recruiting und Bewerbermanagement erledigen. Mit JOBquick gewinnen Sie die passenden Kandidaten wesentlich schneller und einfacher. JOBquick ist für Unternehmen aber auch für Behörden bzw. öffentliche Organisationen geeignet.
CX: PAV-Software für Arbeitsvermittler
Verwalten Sie mit der mehrbenutzerfähigen Softwarelösung Stellenangebote, Firmen und Bewerber (inkl. Foto, Zusatzdokumente, Lebenslauf etc.) sowie Terminmanagement und Erfassung bzw. Protokollierung der Aktivitäten. Die Lösung ist individuell konfigurierbar. Kostenfreie Einbindung von Stellenangeboten und Bewerberformular in die eigene Homepage und Facebook (Zusatzmodul "Facebook"). Veröffentlichung der Stellenangebote direkt in der JOBBÖRSE (Zusatzmodul "BA-Schnittstelle").
webbasierte Software für private Arbeitsvermittler
Verwalten Sie mit der mehrbenutzerfähigen Softwarelösung Stellenangebote, Firmen und Bewerber (inkl. Foto, Zusatzdokumente, Lebenslauf etc.) sowie Terminmanagement und Erfassung bzw. Protokollierung der Aktivitäten. Die Lösung ist individuell konfigurierbar. Kostenfreie Einbindung von Stellenangeboten und Bewerberformular in die eigene Homepage und Facebook (Zusatzmodul "Facebook"). Veröffentlichung der Stellenangebote direkt in der JOBBÖRSE (Zusatzmodul "BA-Schnittstelle").
GuideCom Recruiting – Software für Bewerbermanagement
GuideCom Recruiting bietet eine lückenlose Prozessunterstützung für die Personalgewinnung: von der für Bewerber attraktiven Veröffentlichung der Ausschreibung über ein leichtgewichtiges Online-Bewerbungsverfahren, zahlreiche effizienzsteigernde Funktionen für die Organisation und Bearbeitung des Verfahrens bis hin zu digitalen Abstimmungsprozessen mit allen Beteiligten.
GuideCom Recruiting: Bewerbungsprozesse reaktionsschnell und effektiv steuern
GuideCom Recruiting bietet eine lückenlose Prozessunterstützung für die Personalgewinnung: von der für Bewerber attraktiven Veröffentlichung der Ausschreibung über ein leichtgewichtiges Online-Bewerbungsverfahren, zahlreiche effizienzsteigernde Funktionen für die Organisation und Bearbeitung des Verfahrens bis hin zu digitalen Abstimmungsprozessen mit allen Beteiligten.
HARRISON ONLINE ASSESSMENTS
Harrison Assessments zeigt, welches Vorgehen und welche Handlungsweisen im Job gefordert werden und vergleicht dies mit dem Vorgehensmodell der Kandidaten. Das Ergebnis ist eine klare Analyse, wie die Stärken und Schwächen mit Bezug zu den wahren und konkreten Aufgaben liegen, was leicht fällt, und wo der Kandidat Mühe hat. Berichte helfen die richtigen Kandidaten valide und schnell zu qualifizieren. Ein weiterer Kernbereich sind Engagement- und Team-Analysen.
Erfolgsprognose (JobFit) mit eigenen Anforderungsprofilen und Engagementanalysen
Harrison Assessments zeigt, welches Vorgehen und welche Handlungsweisen im Job gefordert werden und vergleicht dies mit dem Vorgehensmodell der Kandidaten. Das Ergebnis ist eine klare Analyse, wie die Stärken und Schwächen mit Bezug zu den wahren und konkreten Aufgaben liegen, was leicht fällt, und wo der Kandidat Mühe hat. Berichte helfen die richtigen Kandidaten valide und schnell zu qualifizieren. Ein weiterer Kernbereich sind Engagement- und Team-Analysen.
HR WORKS
Die HR Software HRworks vereinfacht die alltägliche Arbeit in Personal- und Buchhaltungsabteilungen, branchenübergreifend und international. Die webbasierte Software sorgt mit zahlreichen Funktionen in den Bereichen Personalverwaltung, Reisemanagement, Zeitwirtschaft und Corporate Benefits für Transparenz, Zeitersparnis und Kostensenkung. Sie profitieren von einer ganzheitlichen Lösung vom Bewerbermanagement über die Führerscheinkontrolle bis zur Urlaubsverwaltung. Für 6 Euro monatlich pro Benutzer profitieren Sie vom vollen Funktionsumfang der HR Software.
HR WORKS: Die HR Software für den Mittelstand
Die HR Software HRworks vereinfacht die alltägliche Arbeit in Personal- und Buchhaltungsabteilungen, branchenübergreifend und international. Die webbasierte Software sorgt mit zahlreichen Funktionen in den Bereichen Personalverwaltung, Reisemanagement, Zeitwirtschaft und Corporate Benefits für Transparenz, Zeitersparnis und Kostensenkung. Sie profitieren von einer ganzheitlichen Lösung vom Bewerbermanagement über die Führerscheinkontrolle bis zur Urlaubsverwaltung. Für 6 Euro monatlich pro Benutzer profitieren Sie vom vollen Funktionsumfang der HR Software.
ibo Aufbau-Manager - Software für Organisationsmanagement und Aufbauorganisation
Software für transparente und revisionssichere Aufbauorganisation: Organigramme, Stellen- und Funktionsbeschreibungen, Geschäftsverteilungs- und Aufgabengliederungspläne, Aufbauanalysen und Stellenbewertung entstehen in wenigen Klicks. Fachbereiche pflegen Inhalte dezentral im Browser, die zentrale Stelle steuert Freigabe, Prüfung etc. per Workflow – versioniert und historisiert. Automatisierte CSV-Importe (z.B. SAP/LOGA) und AD‑Anbindung senken Pflegeaufwände.
Organigramme, GVP, Stellenbeschreibungen und -bewertungen, Reports und Workflows
Software für transparente und revisionssichere Aufbauorganisation: Organigramme, Stellen- und Funktionsbeschreibungen, Geschäftsverteilungs- und Aufgabengliederungspläne, Aufbauanalysen und Stellenbewertung entstehen in wenigen Klicks. Fachbereiche pflegen Inhalte dezentral im Browser, die zentrale Stelle steuert Freigabe, Prüfung etc. per Workflow – versioniert und historisiert. Automatisierte CSV-Importe (z.B. SAP/LOGA) und AD‑Anbindung senken Pflegeaufwände.
perview - HCM Software
perview ist eine HCM Software für modernes HR Performance Management. Sie unterstützt mittelständische und große Unternehmen in der Personalentwicklung, bei der effektiven Personalverwaltung und im Talent Management.
Die Module der perview Talent Management Suite lassen sich flexibel kombinieren und passen sich optimal in die bestehende Systemumgebung des Unternehmens ein. Für ganz unterschiedliche Anforderungen bietet perview intelligente Lösungen.
perview ist eine moderne und sehr umfassende Lösung für modernes HR Management
perview ist eine HCM Software für modernes HR Performance Management. Sie unterstützt mittelständische und große Unternehmen in der Personalentwicklung, bei der effektiven Personalverwaltung und im Talent Management.
Die Module der perview Talent Management Suite lassen sich flexibel kombinieren und passen sich optimal in die bestehende Systemumgebung des Unternehmens ein. Für ganz unterschiedliche Anforderungen bietet perview intelligente Lösungen.
orgavision - Die intuitivste Software für QM, Wissensmanagement, Prozesse & IMS
orgavision ist die Komplettlösung für ein digitales Qualitätsmanagement (QM). Die Software ermöglicht den Aufbau eines umfassenden QMS und eine normgerechte Dokumentenlenkung und stärkt die Unternehmensorganisation und -kommunikation. Die leichte Bedienbarkeit macht zeitraubende Mitarbeiterschulungen überflüssig. Egal, wie groß Ihr Unternehmen ist oder welcher Branche Sie angehören: orgavision unterstützt Sie bei der Zusammenarbeit und täglichen Aufgaben.
Digitales QM für alle Branchen und Unternehmensgrößen
orgavision ist die Komplettlösung für ein digitales Qualitätsmanagement (QM). Die Software ermöglicht den Aufbau eines umfassenden QMS und eine normgerechte Dokumentenlenkung und stärkt die Unternehmensorganisation und -kommunikation. Die leichte Bedienbarkeit macht zeitraubende Mitarbeiterschulungen überflüssig. Egal, wie groß Ihr Unternehmen ist oder welcher Branche Sie angehören: orgavision unterstützt Sie bei der Zusammenarbeit und täglichen Aufgaben.
CLARA Bewerbermanagement
CLARA Bewerbermanagement
70 Prozent der Bewerber empfinden die Reaktionszeit des potentiellen Arbeitgebers als unangemessen lang, 56 Prozent der Personalverantwortlichen, die ein Bewerbermanagement System einsetzen sind damit unzufrieden (und nein, unser System gab es zum Zeitpunkt der Befragung noch nicht), 47 Prozent der Nutzer von Bewerbermanagement-Systemen sind von der Handhabung enttäuscht. CLARA Bewerbermanagement macht Schluss mit diesem Zustand. Eine komplette Neuentwicklung 2015/2016 integriert Online Bewerbungen, Eingangsbestätigungen, responsive Design Websites und E-Mail-Vorlagen ...