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Software für das Personalcontrolling und Verwaltung der Personalkosten - aktuelle Marktübersicht

Software zur Personalkostenplanung ermöglicht u.a. eine detaillierte Planung von Personalkosten unter Berücksichtigung allgemeiner und individueller Kriterien. Dazu zählen z.B. Tariferhöhungen, Altersteilzeit und individuelle Gehaltserhöhungen. Ebenso können weitere Aspekte wie Urlaubs- und Weihnachtsgeldregelungen, Tantiemen, Baulöhne, vermögenswirksame Leistungen oder Bonuszahlungen automatisch in die Planung einbezogen werden. Die Personalkostenplanung stellt einen Teilbereich der Personalplanung dar.

Software zum Personalcontrolling berücksichtigt den vorhandenen Personaldatenbestand und unterstützt die Erstellung aussagekräftiger Personalstatistiken. Wichtig für die Personalentwicklung sind zudem die Ermittlung von Personalkennzahlen und die Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen. Neben den quantitativen Daten sind aber auch qualitative Daten wie Mitarbeiterzufriedenheit, Betriebsklima und Innovationskraft bei den Betrachtungen mit einzubeziehen und die Software hilft im Personalcontrolling u.a. bei Mitarbeiterbefragungen und deren Auswertung.

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  • mit Customizing-Option
  • mandantenfähig
  • mit Demoversion
  • SaaS / Online
  • PC/Windows-basierend
  • MAC OS
  • Unix-basierend
  • Mainframe-basierend
  • Mobile
Marktübersicht:
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  Sage Personalkostenplanung - Transparenz verbessern
Welche Wirkung unterschiedliche Einflussfaktoren auf das Personalkostenbudget haben, ist oft nicht so leicht vorab zu ermitteln. Schon kleine Veränderungen z.B. von Bemessungsgrenzen oder SV-Beiträgen können einen erheblichen Mehraufwand verursachen. Mit Hilfe der Sage Personalkostenplanung können Sie auf Basis aktueller Abrechnungsdaten aus jedem beliebigen Lohnprogramm genaue Kennzahlen für die zukünftige Entwicklung der Personalkosten hochrechnen und analysieren. Die Software bezieht sowohl interne als auch externe Einflussfaktoren in die Planungsszenarien mit ein... mehr
Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter stets im Überblick      Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter stets im Überblick
Mit jacando Time erledigt sich die Zeiterfassung ohne Aufwand und Sie haben die Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter stets im Überblick. jacando Time ist aber viel mehr als nur ein Tool zur Zeiterfassung: es ermöglicht eine projektbezogene Stundenabrechnung, informiert regelmäßig über die geleisteten Stunden der Mitarbeiter, ermöglicht einen mehrstufigen Freigabeprozess und ist auch auf flexible Arbeitszeitmodelle ausgelegt. Features Erstellen der Arbeitspläne: In den Arbeitsplänen legen Sie ganz einfach das individuelle Arbeitspensum Ihrer Mitarbeiter fest... mehr
 Effiziente Personalkostenplanung und -controlling mit 4PLAN® HR
Mit 4PLAN HR müssen Sie nicht bei Null anfangen. Alles, was Sie für eine Personalkostenplanung benötigen, ist in 4PLAN HR standardmäßig vorhanden. Sie modellieren nur das, was Sie einzigartig macht. Auf die Implementierung von 4PLAN HR übertragen heißt das: Sämtliche relevanten Vorgaben und Regelungen aus Ihrem Personalabrechnungssystem werden übernommen oder gemäß Ihren Planungsanforderungen definiert. Im Anschluss überträgt 4PLAN HR Ihre Mitarbeiterstamm- und -abrechnungsdaten und erzeugt mit der integrierten Logik eine Vorschlagsplanung... mehr
Personalkostenmanager – Software für Personalkostenplanung und –controlling   Personalkostenmanager – Software für Personalkostenplanung und –controlling
Verlässliche Prognosen über die Entwicklung der Personalkosten sind die tragende Säule einer soliden Personalplanung. Der Personalkostenmanager von perbit.insight ist ein zuverlässiges Planungsinstrument, das für den nötigen Überblick im dynamischen Kostengeflecht sorgt und Planungssicherheit gibt. Die Software ermöglicht eine detaillierte Personalkostenplanung unter Berücksichtigung allgemeiner und individueller Kriterien. Tariferhöhungen, Altersteilzeit und individuelle Gehaltserhöhungen sind nur einige Beispiele... mehr
  Integrierbare Software für die Personalwirtschaft
Unternehmen, die Personalsoftware implementieren wollen, suchen nach modernen modularen Lösungen sowie nach Anbietern, bei denen ihre Investitionen sicher und technologisch zukunftsorientiert sind. Über 8.500 Unternehmen und Verwaltungen in Deutschland vertrauen auf die Lösungen von Sage HR. Aufgrund des großen Kundenstammes sowie der Zugehörigkeit zu einem Weltmarktführer betriebswirtschaftlicher Software bietet die Sage HR Solutions AG eine ungewöhnlich hohe Investitionssicherheit. Die Sage Personalwirtschaft unterstützt die Kernprozesse im Personalbereich... mehr
Prozessmanager – intelligente softwaregestützte Steuerung der HR-Prozesse   Prozessmanager – intelligente softwaregestützte Steuerung der HR-Prozesse
Automatisierte Prozesse erhöhen die Effizienz und Wertschöpfung der Personalarbeit. Die besten Voraussetzungen bietet eine intelligente, softwaregestützte Prozesssteuerung. Das Personalmanagement-System perbit.insight ist mit einem integrierten Prozessmanager ausgestattet. Damit können Sie für jedes Unternehmen sämtliche personalrelevanten Geschäftsprozesse völlig variabel gestalten und steuern. Nicht nur komplexe administrative Prozesse, wie etwa die regulativen Vorgaben beim Ein- und Austritt eines Mitarbeiters oder verschiedenste Genehmigungsverfahren... mehr
Vereinfachen Sie Ihre Personalarbeit  Vereinfachen Sie Ihre Personalarbeit
Sage HR Suite Plus unterstützt als ganzheitliche Personalsoftware. Administrative Aufwände werden reduziert, ein geführtes Arbeiten in HR-Prozessen wird ermöglicht. Ihre Vorteile auf einen Blick: Erleichterung in der Zusammenarbeit Ihrer Personalabteilung mit Führungskräften und Mitarbeitern, nachhaltigere Gestaltung der Arbeit Ihrer Personalverantwortlichen , Ihre Abstimmungs- und Genehmigungsprozesse werden beschleunigt, Ablösung von manueller Überwachung von Prozessen und Prozessschritten, neue Freiräume für strategische HR-Themen, wie z... mehr
  Branchenunabhängige, mandantenfähige Lohn- und Gehaltsabrechnung
Die Lohn- und Gehaltsabrechnung wird aufgrund neuer Gesetze immer komplexer. MegaPlus®/L ist eine branchenunabhängige, mandantenfähige Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sie bietet Ihnen ein umfangreiches Funktionspaket zur Bewältigung Ihrer Aufgaben im Personalwesen. MegaPlus beinhaltet eine Aktualisierungsautomatik für Krankenkassen. Die Anbindung an dakota.ag zur elektronischen Kommunikation mit den Krankenkassen ist ebenfalls möglich... mehr
  Finanzwirtschaftssystem mit Kostenrechnung und Anlagenbuchhaltung
PERFACTO ist ein Finanzwirtschaftssystem für Handel, Dienstleistung und Industrie. Die branchenübergreifende Lösung bietet Ihnen eine intuitive, grafische Benutzeroberfläche und eine Standard-Schnittstelle zu einem ERP-System. Sie ermöglicht eine Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung und ist unbegrenzt mandantenfähig. Das Programm beinhaltet ein komplett integriertes Controllingsystem und eine historische Datenhaltung. Buchungen werden als Prima Nota angezeigt. Eine automatische Stornierungsroutine ist per Mausklick möglich... mehr
Business Intelligence – Klar. Vorausschauend. Zielgerichtet.    Business Intelligence – Klar. Vorausschauend. Zielgerichtet.
Das in Diamant/3 integrierte Business Intelligence-System erfüllt Ihre Analyseanforderungen mit Funktionen für eine mehrdimensionale und interaktive Abfrage, Verdichtung und interaktive Analyse von Daten aus Finanzbuchhaltung sowie Kosten- und Leistungsrechnung. So reduzieren Sie Ihren manuellen Aufwand und schaffen mehr Zeit für „echtes Controlling“. Diamant/3 bietet ein vorbereitetes Bilanz-/Finanzcontrolling, Kosten-/Erfolgscontrolling sowie Forderungsmanagement und Personalcontrolling samt Vorlagen für Analysen und Berichte... mehr
Webbasiertes Zeiterfassungssystem, branchenübergreifend, für alle Unternehmensgrößen       Webbasiertes Zeiterfassungssystem, branchenübergreifend, für alle Unternehmensgrößen
ZESy® ist ein dezentrales, webbasiertes Zeiterfassungssystem. Egal ob stationär mit Terminals oder PCs, unterwegs mit dem Smartphone oder dem Timeboy, Sie entscheiden darüber wie die Zeiterfassung bei Ihnen ablaufen soll! Die Möglichkeiten der Zeiterfassung in ZESy® sind für alle Gegebenheiten gerüstet! . ZESy® wird monatlich an Hand der eingesetzten Mitarbeiter abgerechnet, bedeutet die Kosten werden monatlich anhand des eingesetzten Personals ermittelt. In diesen Kosten enthalten sind: die komplette Software... mehr
    Die Software für das Personalcontrolling
Seit 1973 entwickelt und vertreibt HANSALOG die Software für das Personalwesen und gehört zu den führenden Anbietern in diesem Segment. HANSALOG bietet Lizenz- und maßgeschneiderte Outsourcing-Lösungen von ASP bis zum Fullservice an. Im familiengeführten Unternehmen HANSALOG sind Kundenservice, Fachkunde und Verbindlichkeit von größter Wichtigkeit. Kundennähe durch Standorte in Ankum (bei Osnabrück), Hamburg und München. Entgeltabrechnung aller Branchen und Tarife, Personalmanagement von Online-Bewerbermanagement bis Mitarbeiterbefragung, Reisekostenabrechnung... mehr
 Azubi-Management – betriebliche Ausbildung softwaregestützt planen und steuern
Ausbildungsmanagement ist eine komplexe und zeitintensive Aufgabe. Es gilt, Ausbildungsdauer und -inhalte, betriebliche Auslastungen und Kapazitäten sowie kurzfristig notwendige Änderungen so zu koordinieren, dass die Voraussetzungen für reibungslose Unternehmensabläufe und erfolgreiche Ausbildungsverläufe stimmen. Das Azubi-Management von perbit.insight bietet eine umfassende Unterstützung der Personalarbeit im Bereich der betrieblichen Ausbildung. Die Software vereinfacht und verkürzt die Planung, liefert stets aktuelle Informationen und schafft Transparenz... mehr
     P&I LOGA3: Human Resource, Payroll, Personalcontrolling, Analytics
P&I LOGA3 bringt die komplette Abdeckung der personalwirtschaftlichen Arbeit inklusive aller Aspekte der System- und Datensicherheit mit. Die Lösung basiert auf einem einheitlichen integrierten Datenmodell, das mithilfe aller gängigen relativen Datenbanksystemen abgebildet werden kann. In P&I LOGA3 integriert ist auch das webbasierte Mitarbeiter- und Führungskräfteportal P&I HCM, das die Optimierung der personalwirtschaftlichen Prozesse unterstützt. Das System zeichnet sich durch eine modulare und integrierte Struktur sowie einer... mehr
 P&I LOGA Lohn- und Gehaltsabrechnung
Im Zeitalter von kennzifferngesteuerter Personalarbeit, Personalcontrolling und Human Capital Management sind verlässliche und schnell abrufbare Informationen und Zahlen gefordert. P&I LOGA ist eine umfassende Personalmanagement-Software, die mit integrierten HR-Lösungen Wettbewerbsvorteile sichert und mit einer internen Zeitwirtschaft ausgestattet ist. Der module Programmaufbau hebt P&I LOGA mit Überlegenheit aus der Menge herkömmlicher Stand-Alone-Produkte weit hervor. Sie können P&I LOGA leicht in die vorhandene Unternehmens-IT-Landschaft einbinden... mehr
KIDICAP  
 KIDICAP PPAY Lohn- und Gehaltsabrechnung
KIDICAP P5 ist Marktführer im sogenannten Public Sector, mit bundesweit etwa 28 Mio. Abrechnungen pro Jahr. Die HR-Software wird mit seinen Kunden und für diese ständig an alle speziellen Erfordernisse seines Bereiches angepasst und erweitert. In KIDICAP PPay sind bereits alle Standards und Besonderheiten von Bund, Ländern, Kommunen, Kirchen, sozialen Einrichtungen und des Gesundheitssektors sowie der Privatwirtschaft vorkonfiguriert und hinterlegt. Bei Bedarf passen wir diese Referenzeinstellungen, die auf verschiedenen Ebenen einstellbar sind, für Sie an... mehr
Controlling Software für Analyse, Planung und Reporting mit IBM Cognos TM1  Controlling Software für Analyse, Planung und Reporting mit IBM Cognos TM1
Die flexible BI-Plattform für den Aufbau integrierter Data-Warehouse Lösungen, sowie moderner Controlling und Reporting Anwendungen. Fachabteilungen erstellen intuitiv und natürlich ohne Programmierung ihre individuellen Daten- und Auswertungsstrukturen. elKomBI ist sowohl bei kleinen mittelständischen Unternehmen bis hin zu großen Konzernen erfolgreich im Einsatz. Anwendungsbeispiele. Vertriebs- und Logistikcontrolling, Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung, BAB, Finanz-Berichtswesen (Umsatz, Kosten, GuV, Bilanz, ... mehr
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