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Software für die Personalentwicklung - aktuelle Marktübersicht

Personalentwicklung gehört zum Bereich des Personalmanagements und umfasst die Maßnahmen zur Mitarbeiterqualifizierung und -weiterbildung. Fördern Sie gezielt Ihre Mitarbeiter, definieren Sie die erforderlichen Kompetenzen und setzen Sie Ziele. Die hier gelistete Software für die Personalentwicklung unterstützt Personalchefs und Personalabteilungen beim Management der Ausbildung und Weiterbildung bzw. Fortbildung der Mitarbeiter. So sind alle relevanten Daten wie Fähigkeiten, Kenntnisse, Qualifikationen, Bildungshistorie sind online verfügbar.

Bildungsbedarfserfassung wird dabei ebenso unterstützt wie die Erstellung von Kompetenzprofilen und die Überwachung von Pflichtkursen und Potenzialanalysen. Die Software kann u.a. das gesamte Reporting bis hin zu Mitarbeiterportfolios abbilden und ermöglicht Profilabgleiche von Mitarbeitern mit den Sollvorgaben. Personalentwicklungssoftware hilft bei der Umsetzung, um Mitarbeiterkompetenzen auf aktuelle und zukünftige Anforderungen im Unternehmen vorzubereiten.

Marktübersicht

  • SaaS / Online
  • PC/Windows-basierend
  • MAC OS
  • Unix-basierend
  • Mainframe-basierend
  • Mobile
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  • mandantenfähig
  • mit Demoversion
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Talent Management: Skillmanagement, Seminarmanagement, Mitarbeitergespräch uvm.
Talent Management: Skillmanagement, Seminarmanagement, Mitarbeitergespräch uvm.
rexx HR - Talentmanagement ist ein Werkzeug, das Sie in allen Phasen der Personalentwicklung unterstützt und jederzeit die richtigen Hinweise auf Basis solider Daten liefert. rexx HR bietet Ihnen alles, was Sie für ein erfolgreiches und modernes Talent Management benötigen. Es beinhaltet Optionen für Ihr Talent-, Skill-, Seminar-, Performance- und Bewerbermanagement. Mit rexx HR - Talentmanagement optimieren und verwalten Sie Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen. Sie können Ihre Stellen- und Nachfolgepläne einfach und schnell erstellen ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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Software zur Unterstützung bei allen Aufgaben zum Thema Management-Development
Die Personalentwicklung hat eine wichtige Funktion für die Zukunftsgestaltung des Unternehmens. Mit Persis Personalentwicklung steigern Sie die Qualität Ihrer Personalentwicklung und reduzieren Ihren Arbeitsaufwand auf ein Minimum. Organisieren und optimieren Sie mit Persis Karriereplanungen, Potenzialanalysen, Mitarbeiterfördergesprächen oder Austrittsgespräche. Definieren Sie Inhalte und Layouts der Fragebögen eigenständig. Workfloworientierte Automatismen lösen Ihre manuellen Prozesse ab. Mit Persis halten Sie Ihre Zielvereinbarungen stets termingenau ein ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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Lumesse Weiterbildungsmanagement - Optimieren Sie Ihre Trainingsprozesse
Der Wert eines Unternehmens wird zunehmend an den Qualifikationen seiner Mitarbeiter gemessen, das Humankapital des Unternehmens ist die wichtigste Determinante für den Erfolg. Lumesse Weiterbildungsmanagement (LMS) unterstützt Sie hier von der Bedarfsanalyse über die thematische sowie inhaltliche Planung der Kurse und Seminare bis hin zur Terminierung. Das integrierte Workflow-Management (Event Handler) automatisiert Ihre Korrespondenz mit Teilnehmern, Dozenten sowie Veranstaltern und erinnert Sie an wichtige Termine ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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360°-Feedback Software für ein effektives Talent Management
360°-Feedback Software für ein effektives Talent Management
Selbsteinschätzung, Einschätzung durch den Vorgesetzten und Einschätzung des Teams – durch die Übereinanderlegung des Feedbacks aus verschiedenen Quellen: mit rexx 360° Feedback erhalten Sie eine wesentlich objektivere Beurteilung eines Mitarbeiters. Mit informativen Diagrammen generieren Sie einen schnellen Überblick über Abweichungen und Übereinstimmungen. Der Abgleich der Selbst- mit der Fremdeinschätzung bildet das Fundament für die Weiterentwicklung eines Mitarbeiters. Talent Management Software der neuesten Generation.
 
 
 
 
 
 
 
 
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sage Zielvereinbarung - "Motivation erhöhen!"
Zur Umsetzung erfolgreicher Unternehmensstrategien sind Zielvereinbarungen mit Ihren Mitarbeitern ideal. Neben markt- und ertragsgerechtem Handeln müssen Unternehmensziele auf das Aufgabenfeld von diesen übertragen werden, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Das Modul sagePersonalmanagement erleichtert sowohl den administrativen als auch strategischen Prozess zur Definition und Umsetzung von Zielvereinbarungen. Es erlaubt es Ihnen, Ziele konsequent zu verfolgen und anschließend deren Zielerreichungsgrade zu messen. Die Personalmanagementsysteme der sage Personalwirtschaft ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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Lumesse Laufbahn- & Nachfolgeplanung - Gestalten Sie die Zukunft Ihres Unternehmens
Die Schlüsselfunktionen im Unternehmen sollten stets mit entsprechend qualifizierten Mitarbeitern besetzt sein. Eine einheitliche, qualifikationsorientierte Nachfolgeplanung bestimmt maßgeblich den Erfolg eines Unternehmens. Lumesse Laufbahn- und Nachfolgeplanung unterstützt Sie effizient bei Planungen und Entscheidungen. Vergleichen Sie individuelle Fähigkeiten von internen Kandidaten und externen Bewerbern mit den Anforderungsprofilen von Schlüsselpositionen entweder manuell oder automatisch mit der „Besten Treffersuche“. Diese Funktion schlägt Ihnen bei der Suche ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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eQserv Qualification.Center ist ein webbasiertes System für das Qualifizierungsmanagement
EQserv™ Qualification.Portal ist eine webbasierte Systemlösung für das Management der Qualifizierungen und Schulungen in Unternehmen und Organisationen. Das System eignet sich auch für den Einsatz in Filial-, Vertriebs- und Servicenetzen, Großunternehmen mit verteilten Standorten sowie in Unternehmensverbänden. Erstellen Sie mit dem EQserv™ Qualification.Portal unkompliziert Ihre Qualifizierungsprogramme, -wege, -planungen, das Veranstaltungs- und Ihr Ressourcenmanagement. Legen Sie Seminarprogramme und Termine mit den Rahmenbedingungen, wie etwa den Teilnehmerplätzen ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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Lumesse Skill - & Kompetenz-Management - Finden Sie die besten internen Kandidaten
Das Know-how eines jeden Mitarbeiters ist essentiell für die Effizienz Ihres Unternehmens - nur welches Know-how nutzt Ihrem Betrieb speziell? Hierauf gibt Ihnen Lumesse Skill- & Kompetenz-Management eine Antwort. Das webbasierte Rollensystem schafft Transparenz und Übersichtlichkeit über die Fähigkeiten und Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter und vergleicht diese mit aktuellen und zukünftigen Anforderungen. Das Management wird dadurch effektiv unterstützt und Ihre Kosten reduziert. Mit Lumesse setzen Sie die richtigen Mitarbeiter am richtigen Ort zur richtigen Zeit ein ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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Magellan Weiterbildung: Lückenlose Unterstützung für effektive Weiterbildung
Magellan Weiterbildung: Lückenlose Unterstützung für effektive Weiterbildung
Magellan Weiterbildung unterstützt Sie bei der Bestimmung des Bildungsbedarfs und zeigt fehlende Kenntnisse auf. So werden Sie gesetzlichen und fachlichen Anforderungen jederzeit gerecht. Anmeldungen durchlaufen einen papierlosen Genehmigungsprozess und werden anschließend durch den Personalbereich komfortabel koordiniert. Die Stammdaten beziehen wir dabei aus Ihrem Personalinformationssystem und binden auf Wunsch die Angebote externer Anbieter ein. Der Erfolg der Maßnahme wird direkt über die Anwendung von Teilnehmern und Führungskräften bewertet ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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Professionelle Lösung für E-Learning, Personalentwicklung und Weiterbildung
Professionelle Lösung für E-Learning, Personalentwicklung und Weiterbildung
Der IBT® SERVER ist eine professionelle Lösung für E-Learning, Personalentwicklung und Weiterbildung, mit der Unternehmen und Institutionen ihre gesamten Bildungsprozesse in einem System managen. Die Bandbreite an Möglichkeiten reicht vom klassischen Präsenztraining bis zu komplexen Blended Learning Szenarien. Der IBT® SERVER ist als modulares System flexibel einsetzbar, internationale Standards und Schnittstellen garantieren Kompatibilität zu den führenden IT-Architekturen und langfristigen Investitionsschutz.
 
 
 
 
 
 
 
 
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Sage Weiterbildungsmanagement - Erfolg steigern
Schlüsselfaktor im Unternehmen ist der Mensch, sein Potenzial und die Entwicklung seines Wissens. Daher sollte der Bildungsprozess auf Unternehmensziele ausgerichtet sein, anstatt nur Kosten aufzustellen und zu kontrollieren. Das Sage Weiterbildungsmanagement ist ein Modul der Sage Personalwirtschaft und optimiert Ihre Weiterbildungsmaßnahmen durch intelligente Unterstützung aller erforderlichen Planungs-, Verwaltungs- und Kommunikationsprozesse. Ein automatischer Schriftverkehr ermöglicht die effiziente Erledigung der Korrespondenz; verschiedene ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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Fortbildung und Weiterbildung
Mit Persis Weiterbildung organisieren, verwalten und kontrollieren Sie alle Aspekte Ihrer Fort- und Weiterbildung. Die Software unterstützt Sie, Bildungsangeboten aufzubauen und Ihre Maßnahmen bedarfsgerecht zu gestalten. In Fördergesprächen vereinbarte Maßnahmen können Sie online im Seminarkalender des HR-Portals auswählen und buchen. Ein automatisierter Workflow bindet zunächst den Vorgesetzten und dann die Personalabteilung ein. Das integrierte Bildungscontrolling erfragt beim Teilnehmer Feedback, unterstützt Transferchecks und erlaubt ROI-Betrachtungen ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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Zielvereinbarungen und Beurteilungen softwaregestützt managen
Zielvereinbarungen und Beurteilungen softwaregestützt managen
Engagierte und qualifizierte Mitarbeiter sind ein entscheidender Zukunfts- und Wettbewerbsfaktor. Zielgerichtete Personalführung und -entwicklung durch systematisches Performancemanagement ist daher von weit reichender Bedeutung für den Unternehmenserfolg. Es gilt, ein gemeinsames Verständnis zu Anforderungen und Zielen herzustellen, Leistungs- und Kompetenzträger zu identifizieren und Potenziale aktiv zu entwickeln.
 
 
 
 
 
 
 
 
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So macht arbeiten Spaß - mit der Software für Bildungseinrichtungen und Unternehmen
EasySoft Programme sind durch eine intuitive und übersichtliche Benutzeroberfläche einfach zu bedienen und optimieren Ihre tägliche Arbeit von Anfang an. Die Software ist vielfältig und doch einfach und praxisnah. Als Experten für Bildungsmanagement verfügen wir über zahlreiche Kontakte zu den verschiedensten Bildungseinrichtungen sowie Unternehmen und haben im Laufe der Jahre wertvolle Erfahrungen gesammelt: Know-how aus der Praxis, das bei uns immer direkt in die Weiterentwicklung von easySoft. Education einfließt ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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JobFit in % als Indikator und Erfolgsprognose statt allg. Persönlichkeits-Typisierung
Harrison Assessments zeigt, welches Vorgehen und welche Handlungsweisen im Job gefordert werden und vergleicht dies mit dem Vorgehensmodell der Kandidaten. Das Ergebnis ist eine kare Analyse, wie die Stärken und Schwächen mit Bezug zu den wahren und konkreten Aufgaben liegen, was dem/der Kandidaten/in leicht fällt, und wo er/sie Mühe hat. Berichte helfen die richtigen Kandidaten besser und schneller zu qualifizieren.
 
 
 
 
 
 
 
 
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Software für Bildungsmanagement und Personalentwicklung
Software für Bildungsmanagement und Personalentwicklung
Bedarfsgerechte Bildungsangebote für das Personal haben einen hohen Stellenwert für das Vorankommen Ihres Unternehmens. easySoft. Competence unterstützt Sie bei den Anforderungen in der aktiven Fortbildungsplanung und Personalentwicklung. Fördern Sie die individuellen Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter – das steigert die Arbeitszufriedenheit und ermöglicht ein sicheres Qualitätsmanagement. easySoft. Competence beinhaltet in konkurrenzloser Weise sowohl Funktionen des Bildungsmanagements als auch der Auswertung, der Planung und des Controllings ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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sam* - das professionelle Unterweisungssystem von secova
sam* - das professionelle Unterweisungssystem von secova
Mit sam* perfektionieren Sie Ihre betrieblichen Schulungen, Unterweisungen und Sicherheitsbelehrungen. Nutzen Sie das technologisch führende Unterweisungssystem von secova, um Ihr betriebliches Unterweisungswesen zu vereinfachen und zu optimieren. Mit der Software erfüllen Sie sämtliche Vorschriften gemäß §12 Arbeitsschutzgesetz der Berufgenossenschaftlichen Vorschriften, BGV A1, BGR A1 oder im Bereich der klassischen Personalentwicklung. sam* ermöglicht es Ihnen, Ihre Pflichten und Anforderungen entsprechend BGV A1 und BGR A1 ideal zu erfüllen ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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Die adata HR Lösungen unterstützen die Prozesse der Personalabteilung und der GF.
Die Softwarepakete Lohn und Gehalt, Human Resource Management und Personalzeiterfassung nutzen einen identischen Personalstamm. Vom Stellenplan über Bewerbungsverwaltung mit Zeitwirtschaft zur Gehaltsabrechnung. Ein umfangreiches Consulting- und Outsourcingangebot rundet die Lösung ab. Profitieren Sie von modularen Anwendungen, die Ihnen die nötige Flexibilität bieten. Erledigen Sie mit dem adata Personalwesen Ihre täglichen Aufgaben im Handumdrehen.
 
 
 
 
 
 
 
 
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Verwalten Sie MitarbeiterInnen- und BewerberInnendaten einheitlich und effizient
Verwalten Sie MitarbeiterInnen- und BewerberInnendaten einheitlich und effizient
Sie sind auf der Suche nach einer einfach zu bedienenden Personalmanagement-Software? Dann haben wir mit ALL UNLIMITED genau die richtige Lösung für Sie. Gestalten Sie Ihre Personalagenden professionell und übersichtlich. Sie haben jederzeit einen perfekten Überblick über sämtliche Daten Ihrer MitarbeiterInnen, die Sie für eine effiziente Unternehmensführung benötigen. Unsere Software ist multifunktional und kann genau an Ihre betrieblichen Anforderungen angepasst werden. Variable Abfragefunktionen bieten Ihnen die Möglichkeit, gewünschte Daten per Mausklick zu darstellen zu lassen ...
 
 
 
 
 
 
 
 
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rexx Nachfolgeplanung - behalten Sie jederzeit die infrage kommenden Talente im Blick
Durch eine strategische Nachfolgeplanung haben Sie jederzeit die infrage kommenden Talente im Blick und besetzen effizient Schlüsselstellen. Mit rexx Nachfolgeplanung ermitteln Sie über ein intuitives Interface Schlüsselstellen, die schnellstens wiederbesetzt werden müssen. Unsere Software analysiert dafür Hinweise auf erhöhte Austrittsrisiken wie das Ende der Besetzung durch Austritt oder Ruhestand oder Fehlbesetzungen.
 
 
 
 
 
 
 
 
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