Die Personaleinsatzplanung stellt sicher, dass die richtigen Mitarbeiter mit den erforderlichen Fähigkeiten und Qualifikationen zum richtigen Zeitpunkt an den richtigen Orten eingesetzt werden.
Bei der Einsatzplanung wird beispielsweise festgelegt, welche Mitarbeiter zu welchen Zeiten und an welchen Orten arbeiten sollen. Dies kann die Erstellung von Schichtplänen, die Berücksichtigung von Arbeitszeitmodellen und die Anpassung an saisonale Schwankungen beinhalten.